#empresa
A Companhia aposta no tecido empresarial em todas aquelas áreas onde desenvolve sua atividade. Promovemos as empresas que se envolvem com a inovação, qualidade, transparência e criação de empregos.
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No Programa Internacional de Bolsas de Mestrado buscamos desenvolver uma nova geração de profissionais com entusiasmo pelo aprendizado, desejo de inovar e vontade de transformar o setor de energia.
Representa uma alteração radical de perspectiva nas pessoas e empresas no momento de lidar com a falta de recursos, o impacto ambiental, a criação de valor e o emprego.
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Em 2007, a Iberdrola concordou em aplicar a jornada de trabalho contínua aos seus colaboradores em Espanha, tornando-se a primeira empresa da Ibex 35 a concentrar-se na conciliação da vida profissional e familiar.
O grupo Iberdrola mantém suas operações durante a crise provocada pelo coronavírus (COVID-19), cumprindo assim os compromissos com seus Stakeholders: clientes, funcionários, fornecedores e sociedade em geral. Desde o começo da pandemia, a companhia implementou um plano de ação global para garantir a manutenção e a qualidade do fornecimento, além de proteger a saúde e a segurança das pessoas nos diferentes países onde está presente.
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A estabilidade é uma das características do emprego na Iberdrola: quase 99% dos trabalhadores têm um contrato por tempo indeterminado.
Os veículos autônomos, as redes inteligentes, os smartphones, o Facebook... Como surgem as ideias mais inovadoras? Como detectar e fomentar o talento disruptivo?
