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20/10/2026 - 16:30 UTC +02:00Más de 20.000 personas han visitado en un mes la gran exposición tecnológica de Iberdrola con motivo de su 125 aniversario Más de 20.000 personas han visitado durante el último mes Un viaje electrizante: una experiencia inmersiva Iberdrola , la gran exposición tecnológica y sobre el futuro de la electricidad organizada por Iberdrola con motivo de su 125 aniversario. La muestra concluye hoy su estancia en la Galería de Cristal del Palacio de Cibeles de Madrid tras agotar todas las franjas horarias disponibles y ampliar el número de entradas inicialmente previsto para dar respuesta a la elevada demanda. Desde su apertura al público el pasado 21 de septiembre, la iniciativa ha despertado un gran interés entre personas de todas las edades. A través de una propuesta divulgativa, inmersiva e interactiva, los visitantes han podido recorrer los principales avances que han marcado la historia de la electricidad y descubrir cómo la innovación eléctrica está transformando las ciudades, la movilidad y la industria. La exhibición ha tenido una acogida especialmente destacada entre la comunidad educativa. Cerca de 4.000 alumnos de 40 colegios han participado en las visitas y talleres escolares, concebidos para acercar de forma práctica los fundamentos científicos y las aplicaciones de la electricidad, despertar la curiosidad por la ciencia y la tecnología e impulsar nuevas vocaciones entre los más jóvenes. Durante estas actividades, los estudiantes han realizado experimentos relacionados con la electricidad estática, los circuitos eléctricos, la generación de carga o la transmisión inalámbrica de energía. La exposición también ha contado con demostraciones mediante una bobina de Tesla, contenidos audiovisuales, piezas originales de valor histórico y tecnológico, y una experiencia inmersiva con gafas de realidad mixta. La exposición inicia una nueva etapa Tras el éxito conseguido en Madrid, Un viaje electrizante comienza ahora una nueva etapa con un recorrido itinerante por diversos colegios. De este modo, Iberdrola prolongará el carácter educativo de la iniciativa y facilitará que más estudiantes puedan acercarse al mundo de la electricidad, la innovación y la tecnología. Una vez concluida esta itinerancia, la exhibición se instalará de manera definitiva en el Campus de Formación e Innovación de Iberdrola en San Agustín del Guadalix, donde continuará contribuyendo a la divulgación científica y tecnológica y a la formación de las nuevas generaciones. Este nuevo recorrido da continuidad a uno de los objetivos centrales de la muestra: compartir el conocimiento acumulado durante 125 años de evolución del sistema eléctrico y mostrar el papel protagonista que desempeñará la electricidad en la construcción de un modelo energético más seguro, competitivo y sostenible. La propuesta permite conocer este proceso a través de la propia trayectoria de Iberdrola, desde las primeras centrales eléctricas hasta el desarrollo de las energías renovables, las redes inteligentes y el almacenamiento energético. Uno de los grandes hitos del 125 aniversario La exposición fue inaugurada el pasado 21 de septiembre por S. M. el Rey Felipe VI, acompañado por el presidente ejecutivo de Iberdrola, Ignacio Galán, y el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida. Durante la visita inaugural, Felipe VI conoció las innovaciones que han transformado el sistema eléctrico y algunos de los avances tecnológicos que impulsarán la electrificación durante las próximas décadas. Un viaje electrizante forma parte de 125 años luz, el programa con el que Iberdrola celebra en 2026 sus 125 años de historia. La compañía está desarrollando a lo largo del año conciertos, actividades sociales, exposiciones y propuestas culturales para compartir con la sociedad su legado y su contribución al progreso económico, industrial y social. VER MÁS
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16/10/2026 - 12:30 UTC +02:00Iberdrola, reconocida como la mejor empresa española para trabajar en el ranking mundial de Forbes Iberdrola es la empresa española mejor posicionada entre las mejores compañías para trabajar del mundo en 2026, según el ranking elaborado por la revista de negocios Forbes junto a la firma de análisis Statista. Encabeza así la representación nacional y se sitúa por delante de BBVA, Repsol, Acciona, Amadeus IT Group, Santander, ACS y Grupo Saica. La diferencia es especialmente significativa frente a otras grandes compañías españolas: Iberdrola aventaja en más de 250 posiciones a Repsol y en más de 350 a Acciona, mientras que Santander, ACS y Grupo Saica aparecen más de 600 puestos después. El estudio, titulado World’s Best Employers 2026, se basa en las opiniones de más de 300.000 trabajadores de más de 50 países y valora aspectos relacionados con la experiencia profesional, como la remuneración, las oportunidades de crecimiento, el equilibrio entre la vida personal y laboral y la reputación de las compañías. En total, la clasificación reúne a 900 empresas y cuenta con solo ocho representantes españoles, con Iberdrola a la cabeza. VER MÁS
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03/08/2026 - 14:00 UTC +02:00Avangrid, reconocida como empleador de referencia para militares y veteranos en Estados Unidos Avangrid, filial del Grupo Iberdrola en Estados Unidos , fue reconocida este pasado mes de julio como Military Friendly Employer 2026, una distinción que destaca a las empresas comprometidas con la contratación, el desarrollo profesional y el apoyo a militares, veteranos y sus familias. La distinción reconoce las políticas y programas impulsados por Avangrid para atraer, desarrollar y retener talento procedente del ámbito militar, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo en el que las competencias adquiridas durante el servicio militar, como el liderazgo, el trabajo en equipo o la capacidad de adaptación, contribuyan al crecimiento y a la creación de valor en las comunidades en las que opera. El reconocimiento coincide con la conmemoración del 250º aniversario de Estados Unidos, y pone en valor las iniciativas de la compañía para facilitar la transición al empleo civil de quienes han servido en las Fuerzas Armadas. Puedes leer la noticia completa en la Sala de comunicación de Avangrid . VER MÁS
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17/07/2026 - 14:00 UTC +02:00Iberdrola impulsa el talento STEM en entornos vulnerables a través de la Fundación Iberdrola España Fundación Iberdrola España, entidad filantrópica de Iberdrola España, filial del Grupo Iberdrola en España , y Fundación Empieza Por Educar renuevan, por octavo año consecutivo, su colaboración para impulsar el programa STEM4Girls, una iniciativa orientada a fomentar las vocaciones científicas y tecnológicas entre niñas y jóvenes de entornos socioeconómicamente vulnerables. En el marco de este acuerdo, Fundación Iberdrola España destinará 50.000 euros a financiar cinco becas dirigidas a tituladas universitarias o estudiantes de último curso en disciplinas STEM , que participarán durante dos años en el programa de liderazgo educativo de la Fundación Empieza Por Educar. Las beneficiarias impartirán docencia en centros educativos situados en contextos de vulnerabilidad social , contribuyendo a mejorar las oportunidades del alumnado y a acercar la ciencia y la tecnología a las niñas mediante actividades prácticas e innovadoras. El programa combina formación especializada, acompañamiento personalizado y experiencia directa en las aulas, con el objetivo de preparar a una nueva generación de docentes capaces de generar un impacto positivo en el sistema educativo. El proyecto refuerza el compromiso del Grupo Iberdrola con la educación, la igualdad de oportunidades y el desarrollo del talento en ámbitos clave para la electrificación y la innovación. VER MÁS
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14/07/2026 - 14:30 UTC +02:00Iberdrola refuerza su compromiso con la salud mental y el bienestar de sus empleados en Estados Unidos Avangrid, filial del Grupo Iberdrola en Estados Unidos , ha sido reconocida por segundo año consecutivo con el Platinum Bell Seal, la máxima distinción otorgada por Mental Health America a las organizaciones que demuestran un compromiso destacado con la salud mental y el bienestar de sus empleados. El distintivo valora las políticas, programas y prácticas que favorecen el bienestar emocional en el ámbito profesional , así como la capacidad de las compañías para integrar la salud mental en su cultura corporativa. En el caso de Avangrid, la organización ha destacado especialmente en ámbitos como el bienestar integral en el trabajo y los beneficios destinados a apoyar la salud mental de sus equipos. Entre las iniciativas reconocidas se incluyen recursos de apoyo al bienestar de los empleados, programas de asistencia, cobertura sanitaria y medidas de conciliación , como son los permisos remunerados. Este reconocimiento refuerza la apuesta del Grupo por impulsar entornos laborales saludables, inclusivos y orientados al desarrollo integral de las personas. Puedes leer la noticia completa en la Sala de comunicación de Avangrid . VER MÁS
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17/06/2026Iberdrola invertirá 1.600 millones de euros en I+D+i hasta 2028 para impulsar la electrificación Hoy, el campus corporativo de Iberdrola en San Agustín del Guadalix (Madrid) ha sido el escenario de la duodécima edición del Digital Summit de la compañía, un evento organizado por la dirección de TI que, con el paso de los años, se ha establecido como un espacio único para el intercambio de conocimiento y de experiencias en torno a la digitalización y la innovación. En este evento, la compañía ha ratificado su compromiso de invertir 1.600 millones de euros en I+D+i entre 2025 y 2028 para impulsar la electrificación. A través del Digital Summit, Iberdrola impulsa la cultura digital dentro de la organización, da visibilidad a sus proyectos estratégicos y fomenta el desarrollo de capacidades en innovación entre sus profesionales. Bajo el lema ‘EnergIA que transforma’, esta edición ha puesto el foco en el papel decisivo de la inteligencia artificial como motor de cambio en el sector energético y en la economía en su conjunto. La jornada ha dado comienzo con las palabras de Pedro Azagra, CEO de Iberdrola , quien ha abordado cómo la IA está transformando los negocios y la tecnología, incluyendo su contribución a la transformación cultural y destacando la importancia de un uso ético de su potencial para la generación de nuevas oportunidades de innovación . La agenda del Digital Summit 2026 ha combinado ponencias estratégicas con ponentes de primer nivel procedentes de compañías como Microsoft, Google, IBM, ABB, Plain Concepts, Gestamp o BYD. Los participantes han analizado el despliegue de la IA a gran escala, el valor estratégico de los datos y su impacto en ámbitos clave como la ciberseguridad, la experiencia de cliente, la robótica o las tecnologías cuánticas. Asimismo, los asistentes han podido disfrutar de una zona experiencial en el que las ocho empresas invitadas (AWS, NTT Data, Capgemini, EY, Salesforce, SAP, Minsait y Tecnalia) han mostrado distintas novedades tecnológicas. La inteligencia artificial, motor de transformación a escala El encuentro ha servido además para poner en valor el compromiso de Iberdrola con la digitalización como eje transversal de su estrategia, reforzando su apuesta por integrar soluciones avanzadas en toda la cadena de valor y acelerar así la electrificación hacia un modelo energético más eficiente, sostenible y orientado al dato. De hecho, Iberdrola está impulsando un despliegue de la inteligencia artificial , integrado en todos sus negocios y orientado a la creación de valor tangible. El grupo cuenta ya con más de 300 proyectos de IA en marcha, centrados en objetivos como el crecimiento, la mejora de la productividad, la eficiencia operativa, la calidad del servicio y la resiliencia del sistema. Este enfoque se apoya en un rediseño integral de los procesos de negocio, el desarrollo de talento interno, el impulso de la tecnología que garantiza una evolución alineada con los más altos estándares de calidad, seguridad y resiliencia, así como en una cartera activa de soluciones de robótica e inteligencia artificial aplicada. Además, Iberdrola ha reforzado su posicionamiento como referente en IA responsable, siendo el primer grupo energético con un sistema de inteligencia artificial certificado bajo el estándar ISO 42001, con reconocimiento internacional -como su inclusión entre los principales proyectos globales de IA para sostenibilidad por el organismo IRCAI vinculado a la UNESCO-, y la creación de alianzas estratégicas con socios tecnológicos como AWS y Microsoft (con el desarrollo de las primeras plataformas agénticas corporativas). Todo ello forma parte de una transformación en marcha que busca integrar plenamente la inteligencia artificial como una palanca adicional de crecimiento, competitividad y creación de valor a largo plazo. VER MÁS
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15/06/2026 - 16:27 UTC +02:00Iberdrola afianza su apuesta por la Inteligencia Artificial con el reconocimiento ‘Educator of the Year’ a ScottishPower ScottishPower, filial del Grupo Iberdrola en Reino Unido, ha sido reconocida con el premio “Educator of the Year” en los National AI Awards, un galardón que pone en valor el compromiso del Grupo con el desarrollo de talento y la incorporación responsable de la IA en el ámbito corporativo. El premio reconoce el programa “Construir una fuerza laboral responsable en IA para el futuro”, una iniciativa estratégica que impulsa la capacitación en inteligencia artificial en toda la organización y refuerza la adopción de estas tecnologías en los negocios. Entre sus aplicaciones destacan áreas clave como el análisis de activos y la predicción meteorológica, fundamentales para mejorar la eficiencia operativa y la toma de decisiones. El programa incluye acciones dirigidas tanto a empleados como a la sociedad, con eventos de innovación como hackatones y cumbres digitales. Además, ScottishPower ha impulsado iniciativas educativas con jóvenes, acercando la IA a estudiantes y contribuyendo al desarrollo de las futuras generaciones de profesionales digitales. El jurado de los premios, formado por expertos del sector tecnológico, ha señalado a ScottishPower como un modelo para otras organizaciones por su enfoque integral, lo que consolida su posicionamiento como una compañía líder en innovación, formación y uso responsable de la inteligencia artificial. Puedes leer la noticia completa en la Sala de comunicación de ScottishPower. VER MÁS
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08/06/2026Iberdrola reúne a cerca de 3.500 personas en la celebración de su Día de la Familia en Madrid y Bilbao Iberdrola ha celebrado una nueva edición de su tradicional Día de la Familia, una jornada de convivencia dirigida a los empleados de la compañía y a sus familiares que ha reunido a cerca de 3.500 personas en dos encuentros celebrados simultáneamente en Madrid y Bilbao. El evento, concebido para compartir una experiencia diferente fuera del entorno laboral, ha contado con una amplia programación de actividades para todas las edades. Niños y adultos han podido disfrutar de talleres, juegos, propuestas deportivas, espectáculos, música en directo y diversas actividades de entretenimiento diseñadas para fomentar la participación y el disfrute en familia. La celebración también ha contado con la presencia de directivos de la compañía, que han compartido la jornada con los empleados y sus familiares en un ambiente distendido y festivo. Con iniciativas como el Día de la Familia, Iberdrola refuerza su compromiso con las personas que forman parte de la compañía, promoviendo espacios de encuentro que contribuyen a fortalecer los vínculos entre empleados, familiares y organización. La jornada se ha desarrollado con gran éxito de participación tanto en Madrid como en Bilbao, consolidándose como una de las citas más esperadas por los profesionales de la empresa y sus familias. VER MÁS
