#acción social

Iberdrola busca la seguridad y la salud de los empleados, con el objetivo de llegar a los cero accidentes y hacer lugares de trabajo cada vez más saludables. Para ello, disponemos de un plan estratégico en Seguridad y Salud Laboral.

El grupo Iberdrola contribuye de manera directa a alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 6, agua limpia y saneamiento, trabajando por un uso racional y sostenible de este recurso de primera necesidad y afrontando los riesgos relacionados con su escasez. Gracias a estos esfuerzos, la compañía es hoy en día una de las utilities con mejor productividad de agua y, para 2030, se ha comprometido a reducir un 50 % la intensidad de uso de agua/producción respecto a 2019.

Dentro de su compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas, el Grupo Iberdrola apuesta por la educación de calidad, inclusiva y equitativa. Alcanzar este objetivo requiere la promoción de oportunidades de aprendizaje para todo el mundo y durante toda la vida.

Como parte de su compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, el Grupo Iberdrola contribuye de forma directa a alcanzar el ODS 17 a través de su adhesión y participación en diferentes proyectos e iniciativas, tanto a nivel mundial como en los países en los que desarrolla su actividad. Su objetivo es fortalecer los medios para ejecutar las acciones necesarias para lograr los 17 objetivos y revitalizar la Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible.

Iberdrola colabora en España con el Plan de Apoyo al Deporte Objetivo Paralímpico (ADOP) desde su creación, en 2005, con el objetivo de proporcionar a los deportistas paralímpicos españoles las mejores condiciones posibles para llevar a cabo su preparación y afrontar con garantía de éxito la participación en los Juegos Paralímpicos.

Un 25% de europeos y estadounidenses colaboran como voluntarios. En España, 260.000 personas participan en proyectos internacionales.