Pódcast The Kipling Balance con Ignacio Galán

Justicia, solidaridad y gestión del talento para construir un liderazgo de éxito, Ignacio Galán

Liderazgo Transición energética Ignacio Galán

¿Cuáles son las claves del éxito empresarial? ¿Qué cualidades favorecen la transformación y la innovación? ¿Qué hace posible que Iberdrola sea un referente global en energías renovables? Ignacio Galán, presidente de Iberdrola, habla con Pablo Isla, presidente del Consejo Asesor Internacional de IE University en un pódcast sobre las cualidades de un liderazgo corporativo de éxito, los valores empresariales, la importancia de la gestión del talento y los avances en la transición energética.

Imagen en la que aparecen Pablo Isla, presidente del Consejo Asesor Internacional de IE University, e Ignacio Galán.

Ignacio Galán, presidente de Iberdrola en The Kipling Balance. Audio en inglés.

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En Iberdrola somos líderes energéticos globales, estamos presentes en más de 30 países y contamos con miles de empleados en todo el mundo. Operar a esta escala requiere un elevado nivel de responsabilidad en la gestión y un tenaz compromiso de crear entornos que permitan avanzar desde la innovación, la convivencia y el conocimiento compartido.

Nos adelantamos dos décadas a la transición energética hasta ser una de las compañías referentes en el sector a nivel mundial. Pero, para alcanzar esta transformación ha sido esencial creer en lo que estábamos haciendo, transmitir la confianza y la convicción de que un futuro sostenible era posible, según Ignacio Galán, presidente de Iberdrola. “Trabajar con la verdad es crucial”, afirma. Para Galán, la justicia, el sentido de solidaridad y la capacidad de generar equipos son fundamentales para construir cualquier proyecto, así como tener presente que el valor más importante de una compañía es el ser humano.

En este episodio del pódcast The Kipling Balance producido por IE University, presentado por el presidente de su Consejo Asesor Internacional, Pablo Isla, este habla con Ignacio Galán sobre liderazgo, transición energética, valores empresariales y gestión del talento.

Fuente: IE University Enlace externo, se abre en ventana nueva.